Displaying items by tag: απεργία

         Από το Δ.Σ. του Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Βύρωνα εκδόθηκε η παρακάτω ανακοίνωση:

 

      Την Τρίτη 24 Μάη, πραγματοποιήθηκε απεργιακή πανελλαδική κινητοποίηση στην πλατεία Καραϊσκάκη με τη συμμετοχή εκατοντάδων εργαζομένων από την Αττική, αλλά και από εκατοντάδες εργαζόμενους από την περιφέρεια. Παράλληλα πραγματοποιήθηκαν συγκεντρώσεις και σε άλλες πόλεις της χώρας.

 

      Η συμμετοχή, η αγωνία κι ο παλμός του κόσμου που παραβρέθηκε στην απεργιακή κινητοποίηση έδωσε το μήνυμα ανάγκης για αγώνες αποτελεσματικούς και νικηφόρους.

 

    Ωστόσο, η συμμετοχή στην απεργιακή κινητοποίηση μπορούσε κι έπρεπε να ήταν μεγαλύτερη Η ηγεσία της ΠΟΕ-ΟΤΑ, η οποία προχώρησε στην ανακοίνωση μιας απεργιακής κινητοποίησης, και αυτό κάτω από την πίεση εργαζομένων συμβασιούχων, χωρίς να δώσει μία προοπτική για την επόμενη μέρα, μετά την απεργία  της Τρίτης. 

 

      Συνάδελφοι και συναδέλφισσες,

    Όλα αυτά τα χρόνια η ίδια πολιτική όλων των προηγούμενων κυβερνήσεων οδηγεί σε στραγγαλισμό κ αφανισμό του δημόσιου χαρακτήρα των υπηρεσιών μας. Οι συμβασιούχοι έχουν τριπλασιαστεί από το 2012,το μόνιμο προσωπικό είναι εξαθλιωμένο και γερασμένο, ενώ οι ιδιώτες έχουν μπει σε πολλούς δήμους της χώρας, όπως και στον δικό μας.

 

     Σε μία περίοδο που η ακρίβεια έχει γίνει καθημερινότητα, που ο λογαριασμός της ΔΕΗ έχει γίνει τρόμος, που η επίσκεψη στα βενζινάδικα έχει γίνει εφιάλτης, είναι αδιανόητο να τους επιτρέπουμε να μας κοροϊδεύουν μπροστά στα μάτια μας.

 

    Είναι αναγκαίες όσο ποτέ οι προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες των δήμων σύμφωνα με τις κοινωνικές ανάγκες, αλλά και τις ανάγκες των υπηρεσιών.

 

   Σε ένα τέτοιο περιβάλλον ακρίβειας, μετά από 12 χρόνια τουλάχιστον, περικοπών και μειώσεων των μισθών, που δεν κατάφεραν να μας κάνουν να συνηθίσουμε τη μισή και στερημένη ζωή, είναι απαραίτητο να ζητήσουμε εδώ και τώρα αυξήσεις στους μισθούς μας.

 

    Το σχέδιο της πολιτικής τους είναι ένα μικρό, στενό κι ευέλικτο δημόσιο, με χιλιάδες συμβασιούχους και δεκάδες επενδυτές ιδιώτες, αναπτυξιακούς οργανισμούς, που θα καλύπτουν τα κενά με το αζημίωτο. Το πάζλ ενός τέτοιου "δημοσίου" συμπληρώνεται με την πολυπόθητη για την κυβέρνηση αξιολόγηση που επαναφέρει την απόλυση και την άρση της μονιμότητας, εάν κάποιος/α έχει τέσσερις φορές αρνητική αξιολόγηση. 

 

     Από τη μεριά μας δηλώνουμε ξεκάθαρα ότι δεν υπάρχουν άλλα περιθώρια. Κυβέρνηση και ΚΕΔΕ είναι από την ίδια πλευρά, εφαρμόζουν την ίδια πολιτική. Στόχος τους το τσάκισμα όλων των δικαιωμάτων μας, της μόνιμης και σταθερής δουλειάς και η αντικατάσταση της με ελαστικές μορφές εργασίας, σκοπός τους  η ολοκληρωτική άλωση των υπηρεσιών των δήμων από τους ιδιώτες. Αυτές τις κατευθύνσεις δίνει η ευρωπαϊκή ένωση, αυτή είναι η απαίτηση των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων, αυτά τα συμφέροντα εξυπηρετούν.

 

 

   Καλούμε την ηγεσία της ΠΟΕ-ΟΤΑ να συγκαλέσει Γενικό Συμβούλιο και σύσκεψη όλων των Δ.Σ των σωματείων, προκειμένου να σχεδιάσουμε και να οργανώσουμε την κλιμάκωση του αγώνα μας.

 

    Καλούμε όλους τους συνάδελφους να πάρουν την κατάσταση στα χέρια τους και να απαιτήσουν:



- Καμιά απόλυση εργαζομένου.



- Κατάργηση της επαίσχυντης τροπολογίας για υποχρεωτική άσκηση ενδίκων μέσων κατά πρωτοβάθμιων θετικών δικαστικών αποφάσεων από μεριάς των δημοτικών αρχών.

 

- Μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων.



- Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στο σύνολο των υπηρεσιών.

Published in Πολιτική

..

..
..

48ωρη απεργία προκήρυξαν οι σχολικές καθαρίστριες για τις 16 και 17 Μαΐου διεκδικώντας την κατοχύρωση των εργασιακών και ασφαλιστικών τους δικαιωμάτων. Έτσι, στις 16 Μαΐου θα πραγματοποιήσουν συγκεντρώσεις έξω από τα αρμόδια υπουργεία στην Αθήνα ενώ στις 17 διοργανώνουν διαμαρτυρίες στους δήμους όλης της χώρας. 

Αναλυτικά η ανακοίνωση

Οι εργαζόμενες/οι στην Καθαριότητα Σχολικών Κτιρίων (επί το πλείστων εργαζόμενες γυναίκες) έχουμε ταλαιπωρηθεί επί σειρά ετών με επισφαλείς εργασιακές σχέσεις (συμβασιούχες/οι με 25 έτη συνεχούς εργασίας), με χαμηλές αμοιβές που σε κάποιους Δήμους καταβάλλονται καθυστερημένα, με εξαιρετικά δυσμενείς και ανθυγιεινές συνθήκες εργασίας.

Και μπορεί σήμερα να έχουν γίνει σημαντικά βήματα στην κατεύθυνση βελτίωσης των συνθηκών εργασίας, όμως μετά από δύο χρόνια πανδημίας και έχοντας τα μέλη μας επιφορτιστεί την τεράστια ευθύνη του αντιικού αγώνα μέσα στα σχολεία -με πλείστα προβλήματα- οι 11.500 εργαζόμενοι στη σχολική καθαριότητα, δεν αισθανόμαστε καθόλου ικανοποιημένοι από την εξέλιξη των εκκρεμών ζητημάτων που αφορούν τον κλάδο μας.

Δείτε ακόμα: “Καταπέλτης” η εισαγγελέας στη δίκη Τοπαλούδη: Ένοχοι χωρίς ελαφρυντικά οι δύο κατηγορούμενοι

Προσφέρουμε πραγματικό και δύσκολο έργο στα σχολεία και στους μαθητές, αλλά έχουμε πάντα και μόνο υποχρεώσεις, με περιορισμένα εργασιακά δικαιώματα. Η κυβερνητική απόφαση το 2020 για μετατροπή των συμβάσεων έργου σε συμβάσεις εργασίας, επέλυσε σημαντικότατα ζητήματα θεσμικού περιεχομένου (αναρρωτικές άδειες, ωράριο, κανονικές άδειες, κ.ο.κ.).

Δεν επέλυσε όμως τα οικονομικά ζητήματα και -αντιθέτως- δημιούργησε τεράστιες οικονομικές ανισότητες, οδηγώντας μερίδα εργαζομένων σε μείωση των αποδοχών.

Το γεγονός ότι οι Δήμοι υποχρηματοδοτήθηκαν για την κατάρτιση συμβάσεων πλήρους απασχόλησης στο σύνολο του απασχολούμενου στη σχολική καθαριότητα προσωπικού, σε συνδυασμό με την Κοινή Υπουργική Απόφαση του 2021 για κατανομή των ανθρωποωρών -εξ ελευθεριότητας- από τους Δήμους, δημιούργησε μια εργασιακή δυστοπία στον κλάδο.

Πλέον έχουμε εργαζόμενους όχι δύο ταχυτήτων (πλήρους ή τρίωρης απασχόλησης), αλλά εργαζόμενους πολλαπλών ταχυτήτων με συμβάσεις που ξεκινούν από 2,3,4…κ.λ.π ώρες ημερήσιας απασχόλησης.

Και ερωτούμε: Είναι αποδεκτό το 2022 ένα τέτοιο εργασιακό πισωγύρισμα; Να απασχολούνται στο δημόσιο άνθρωποι υποαμειβόμενοι με συμβάσεις από δύο ώρες ημερήσιας απασχόλησης; Εμείς λέμε όχι. Αρκετοί Δήμοι επέλεξαν να μετατρέψουν τις (λειψές ή πλεονάζουσες σε κάποιες περιπτώσεις) ανθρωποώρες που τους χορηγήθηκαν σε νέες προσλήψεις, για λόγους «πελατειακούς», ενώ είχαν τη δυνατότητα να ενδυναμώσουν πρώτα τις υφιστάμενες θέσεις εργασίας μετατρέποντας συμβάσεις μερικής απασχόλησης σε πλήρους. Άλλοι Δήμοι δεν έχουν χορηγήσει ΠΟΤΕ τα Μ.Α.Π, ενώ και όσοι τα χορηγούν πολλές φορές δεν μεριμνούν για προμήθεια συμβατού, με το επάγγελμα του καθαριστή/ριας σχολείου, υλικού.

Οι καθυστερήσεις στην εξόφληση της μισθοδοσίας είναι τακτικό φαινόμενο σε κάποιους Δήμους και ανατρέπουν κάθε οικογενειακό μας προγραμματισμό. Η υπερεικοσαετή διανυθείσα προϋπηρεσία με συμβάσεις μίσθωσης έργου των σχολικών καθαριστριών/ων, δεν αναγνωρίζεται για την κατάταξη στα ανώτερα μισθολογικά κλιμάκια.

Ο κλάδος μας, από το 2012 έως το 2019, με μια άδικη και αυθαίρετη απόφαση, είχε απενταχθεί από τη λίστα ασφάλισης των Βαρέων και Ανθυγιεινών, με αποτέλεσμα χιλιάδες συναδέλφισσες/οι που θα έπρεπε ήδη να έχουν θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης, να το στερούνται και να αναγκάζονται σε συνέχιση της εργασίας τους ακόμα σε προχωρημένη ηλικία. Δεν είναι δε λίγα τα παραδείγματα εργαζομένων που ενώ δεν είχαν θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης λόγω της απένταξής τους από τα Β.Α.Ε για πάνω από 7 χρόνια, να χάνουν στο τέλος και την εργασία τους εξαιτίας νόμου που απαγορεύει την απασχόληση για τους άνω των 68 ετών.

Επίσης, στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ δεν προβλέπεται αυτοτελής κωδικός επαγγέλματος «Καθαριστή/ριας Σχολικών Κτιρίων», με αποτέλεσμα οι αναγγελίες προσλήψεις να γίνονται με ειδικότητες άσχετες με το δικό μας επάγγελμα (καμαριέρες, καθαριστές/ριες αεροδρομίων, εργάτες/ριες, κ.ο.κ). Η Πολιτεία έχει την ευθύνη να θέτει τους κανόνες και να τους ρυθμίζει με τέτοιο τρόπο που να μην χωρούν τέτοιου τύπου αδικίες και αυθαιρεσίες. Για το λόγο αυτό στις 16 & 17 Μαΐου 2022 Απεργούμε και Διεκδικούμε:

•Μόνιμη, πλήρη και σταθερή εργασία με αορίστου χρόνου συμβάσεις και πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα

• Μονιμοποίηση όλων των υφιστάμενων εργαζομένων χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

• Καμία περικοπή στο Επικίνδυνο και Ανθυγιεινό Επίδομα.

• Άμεση έκδοση Κ.Υ.Α με μόνιμα χαρακτηριστικά μοριοδότησης της προϋπηρεσίας στην καθαριότητα των σχολείων, με αύξηση ανθρωποωρών στους Δήμους και μετατροπή όλων των συμβάσεων μερικής απασχόλησης σε πλήρους απασχόλησης, τουλάχιστο για όλους όσοι έχουν προϋπηρεσία άνω των 5 ετών.

• Αναδρομική αναγνώριση, από 1.9.2020, της διανυθείσας προϋπηρεσίας με συμβάσεις μίσθωσης έργου, για τη κατάταξη στα ανώτερα μισθολογικά κλιμάκια. Οι ψευδεπίγραφες συμβάσεις έργου υπέκρυπταν συμβάσεις εξαρτημένης εργασίας και σήμερα στερούμαστε σημαντικές για το βιοπορισμό μας απολαβές.

• Έγκαιρη και άμεση καταβολή των δεδουλευμένων αποδοχών.

• Αξιοπρεπείς αμοιβές με επαναφορά του 13 ου και 14 ου μισθού.

• Ανθρώπινες Συνθήκες Εργασίας, με τήρηση των κανόνων Υγείας & Ασφάλειας – Αυστηροποίηση και επιβολή κυρώσεων στους Δήμους που δεν χορηγούν τα εκ του νόμου προβλεπόμενα Μέσα Ατομικής Προστασίας με αναδρομική ισχύ. Καθορισμός του είδους και του αριθμού των δικαιούμενων Μ.Α.Π.

• Αναδρομική ένταξη στα Β.Α.Ε από το 2012 έως και το 2019, περίοδο που άδικα και παράνομα είχε απενταχθεί ο κλάδος από τη λίστα.

• Χορήγηση αυτοτελούς κωδικού επαγγέλματος «Καθαριστή/ριας Σχολικών Κτιρίων» στο σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ».

• Πιστοποίηση Επαγγέλματος

ΜΟΝΙΜΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΚΑΘΑΡΑ ΣΧΟΛΕΙΑ!!! ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΕΩΝ:

➢ 16 Μάϊου 2022 – ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΕΞΩ ΑΠΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΑ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ

➢ 17 Μαΐου – ΔΙΑΒΗΜΑΤΑ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΚΑΙ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΔΗΜΟΥΣ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ


Διαβάστε και αυτό: Διεθνής Αμνηστία: Σοβαρή ανησυχία για την αστυνομική βία στο ΑΠΘ



Published in Πολιτική

       Το Δ.Σ. του Συλλόγου εκπαιδευτικών Π.Ε. «Γ. ΣΕΦΕΡΗΣ» καταγγέλλει το νέο εργοδοτικό έγκλημα, που έγινε στο κάτεργο της COSCO, ανήμερα της  Παγκόσμιας Ημέρας  Υγείας και Ασφάλειας στην εργασία, όταν η ζωή ενός ακόμη εργαζόμενου μπήκε σε κίνδυνο.

 

      Ενώ ο ίδιος ο εργαζόμενος  τηρούσε όλα τα ατομικά μέτρα προστασίας έπεσε στο κενό από ύψος 12 μέτρων,  όταν υποχώρησε ένα σάπιο κάγκελο προστασίας στο πλοίο που ξεφόρτωνε.  Το  νέο  έγκλημα που συνέβη  θα είχε αποφευχθεί αν η πολυεθνική εφάρμοζε τα μέτρα ελέγχου των συνθηκών και προστασίας της ασφάλειας και της υγείας των εργαζομένων.   Ένα από τα πάγια αιτήματα του Σωματείου ΕΝΕΔΕΠ, που έχει οδηγήσει σε πολύμηνους αγώνες τους λιμενεργάτες στις προβλήτες ΙΙ και ΙΙΙ της COSCO, είναι ο προληπτικός έλεγχος για τα μέτρα ασφαλείας στα πλοία, πριν ανέβουν οι λιμενεργάτες για δουλειά σε αυτά.

 

      Απέναντι όμως  στα δίκαια αιτήματα των εργαζομένων, της COSCO αλλά και γενικότερα, οι κυβερνήσεις απάντησαν από τη μια με μετατροπή της Επιθεώρησης Εργασίας σε δεξί χέρι της εργοδοσίας, με κατάργηση των όποιων μέτρων που αποτελούσαν ελάχιστο δίχτυ προστασίας της ζωής και της υγείας των εργατών στους χώρους δουλειάς, με κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων, με εντατικοποίηση που σπάει κόκαλα,  ενώ από την άλλη  αντιμετωπίζονται ως εγκληματίες, με τις κυβερνήσεις να στέλνουν ΜΑΤ και δυνάμεις καταστολής, να κηρύσσουν τις απεργίες τους παράνομες, να βάζουν πλάτη στην πολυεθνική, να επιτρέπουν να μακελεύονται εργάτες για να μη χαθεί ούτε ευρώ από τα κέρδη των αφεντικών.

 

      Φτάνει πια! Οι εργαζόμενοι δεν είμαστε στατιστικά και κενά νούμερα στα λογιστήριά τους. Έχουμε οικογένειες, ζωές, όνειρα και ελπίδες.

 

      Στηρίζουμε τον  δίκαιο αγώνα και τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων στην COSCO  για ΣΣΕ με εφαρμογή μέτρων Υγείας και Ασφάλειας για να γυρνάνε οι εργαζόμενοι στο σπίτι τους σώοι.

 

      Απαιτούμε να αποδοθούν ευθύνες και  άμεσα να εφαρμοστούν όλα τα αιτήματα των εργαζομένων  που αγωνίζονται για την προστασία της ζωής και της υγείας τους.

 

      Δυναμώνουμε τον αγώνα  σε κάθε χώρο εργασίας.

 

     Όλοι στην απεργιακή συγκέντρωση την Κυριακή 1η Μάη στις 10.30 π.μ. στο Σύνταγμα

 

     Οι καιροί αλλάζουν και οι ελπίδες των λαών ξεσπάνε!

Published in Πολιτική

Θέλετε να λαμβάνετε τις σημαντικότερες ενημερώσεις;

Please enable the javascript to submit this form

Συνεντεύξεις

Ν. Μπαρμπουνης: Φτωχά τα συμπεράσματα του συνεδρίου - Περιμέναμε περισσότερες παροχές
Ν. Μπαρμπουνης: Φτωχά τα συμπεράσματα του συνεδρίου - Περιμέναμε περισσότερες παροχές
Δείτε όλες τις συνεντεύξεις

Εκδηλώσεις

Άνοιξαν οι πύλες του ΙΡΙΔΑ VISIONS - Μέρες πολιτισμού Πανεπιστημιακής Λέσχης Ε.Κ.Π.Α
Άνοιξαν οι πύλες του ΙΡΙΔΑ VISIONS - Μέρες πολιτισμού Πανεπιστημιακής Λέσχης Ε.Κ.Π.Α
Δείτε όλες τις εκδηλώσεις

Παρασκήνιο

"Είμαι και εγώ εδώ, δεν είσαι μόνος σου"
"Είμαι και εγώ εδώ, δεν είσαι μόνος σου"
Δείτε το παρασκήνιο